不動産会社で建売の販売をやっている営業の方からの相談です。突然会社から辞めてくれるように言われ、その場では「２か月分の退職手当が支給されたら」とやむなく合意しましたが、よく考えてみると、何も解雇される理由はなくこれでやめるのは納得できないと相談こられました。
早速、組合に加入してもらって団体交渉を開きました。会社の言っている解雇理由ひとつひとつについて本人から反論の意見を述べてもらい、結論として解雇は就業規則に明記されている理由以外にに出来ないこと、会社の理由はすべてあてはまらず、本人との合意が必要なことを確認し、条件に応ずるようにもとめました。結果、会社はこちらの主張をみとめ、６か月分の退職一時金が支払われることで解決しました。退職一時金が振り込まれた翌日、早速御礼のあいさつに来られ、引き続きスマイルにしよどの組合員として頑張っていくことになりました。
